Emploi : l’été serait la meilleure période pour demander une promotion Emploi : l’été serait la meilleure période pour demander une promotion

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Emploi : l’été serait la meilleure période pour demander une promotion par Tess Annest

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Publié le Samedi 4 Août 2018

Si vous aviez en tête de demander une promotion, et par la même occasion, une augmentation, il semblerait que ce soit le moment ou jamais. Un cabinet d’analyse vient de prouver que la période la plus propice à ce genre de demande n’est autre que l’été. Explications.

Depuis que vous êtes arrivé dans votre boîte, vous n’avez jamais osé réclamer une promotion. Soit votre boss est sur les nerfs, soit il/elle est très occupé.e, soit il/elle n’est carrément pas au bureau… Pourtant, vu le nombre d’heures que vous faites et le travail acharné que vous abattez, la demande semble légitime. Et la réponse devrait couler de source. Mais pour mettre toutes les chances de votre côté, suivez les conseils du cabinet d’analyse Visier Analytics et faites votre réclamation pendant l’été. Et surtout pas pendant l’automne, les managers étant alors trop occupés pour gérer ces problématiques. "Traditionnellement, les entreprises accordent des promotions en reconnaissance des performances de l’année" explique Ian Cook, responsable des effectifs chez Visier Analytics. L’été est donc le moment idéal, d’autant plus que c’est une période de changement dans les entreprises. Les employés prennent du recul et certains prennent la décision de quitter leur emploi à ce moment-là. Les postes vacants représentant alors des opportunités de promotion pour ceux qui le souhaitent. Et qui n’ont plus qu’à prendre leur courage à deux mains. 

 

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